Franchise Toké

Rejoindre Toké, c'est avant tout endosser un rôle qui vous occupera à 80 % de votre temps, et donc que vous disposiez des qualités et compétences suivantes :

Vous avez la fibre entrepreneuriale :

• En tant que chef d'entreprise, vous êtes naturellement engagé à ce qu'une action menée soit créatrice de valeur pour vous, pour vos clients et pour la marque que vous représentez.
• Votre ambition ne se limite pas à une vision court terme opportuniste mais à la valorisation d'une marque et d'un patrimoine.
• Vous saurez vous adapter à toutes les situations, aux succès comme aux échecs, grâce à votre optimisme et votre passion.
• Vous serez en capacité de tisser des liens avec les clients, les autres commerçants et l'éco système local.

Vous avez de solides compétences en management d'équipe :

• Vous avez une expérience dans la gestion, le pilotage et le management d'équipe.
• Vous savez diriger, aussi bien qu'accompagner sur le terrain vos collaborateurs au quotidien pour les faire réussir.
• Vous êtes un Homme/Femme de terrain animé par la capacité à motiver les autres, à bien s'entourer et à faire monter en compétence vos collaborateurs. Ce point est essentiel dans le cadre d'un développement sur plusieurs restaurants.
• Vous avez une forte capacité de travail et êtes tourné vers l'action et la compétition.

Vous avez des compétences en gestion d'un centre de profits :

• Vous êtes rigoureux, sensible au pilotage de la marge et à la bonne gestion. Vous savez piloter un compte d'exploitation.
• Vous êtes rationnel, factuel et pragmatique.
• Vous êtes flexible face au changement.
• Vous avez des expériences en lien avec le monde de la restauration.

Vous avez l'esprit réseau :

• Le franchiseur souhaite mettre en place un réseau favorisant l’interactivité entre les membres du réseau afin de développer la confiance et l’autonomie de chacun. Vous devez partager les valeurs du réseau à savoir la proximité, la convivialité et l'authenticité.
• Être franchisé, c'est concentrer son énergie vers le développement de son propre établissement mais c'est aussi être ambassadeur de l’enseigne faisant l'objet du contrat. C'est aussi contribuer à la vie du réseau par un dialogue et un esprit constructif avec le franchiseur et les autres membres du réseau.