Interview franchise WeVan
« Pour nous rejoindre, mieux vaut avoir une attirance pour le monde du loisir et pour le voyage »
Augustin Bouyer - le
Qui mieux que son fondateur et dirigeant pouvait nous expliquer dans le détail les dessous de We-Van ? C’est pourquoi nous avons questionné Augustin Bouyer, qui nous dévoile les ambitions qu’il nourrit pour son enseigne et les profils qu’il recherche, afin de déployer partout en France ce concept innovant proposant la location de véhicules de loisir, minibus et autres « camper vans »…
Rodolphe Hatchadourian : Comment votre aventure a-t-elle début ?
Augustin Bouyer : J’ai fondé We-Van avec mon associé, Joseph Teyssier en 2009, car nous avons pensé qu’il existait un marché pour la location de véhicules de loisir. Cela recouvre notamment les « camper vans »(des mini-camping-cars pour 4 personnes) ou des minibus pouvant transporter 9 personnes. Pesant moins de 3 tonnes et demie, tous nos engins sont accessibles avec un permis B et aucun formation spécifique n’est nécessaire pour les conduire.
Dans quelles circonstances avez-vous opté pour un déploiement en franchise ?
Lorsque notre agence-pilote, située en région parisienne, a atteint ses trois ans d’existence et réalisé un chiffre d’affaires de 200 000 euros, nous nous sommes posés la question de la franchise et avons souhaité patiemment modéliser le concept avant de le mettre sur le marché. Nous avons fait appel pour cela à des experts de la franchise et notamment au cabinet Franchise Connexion, dirigé par Philippe Dassié.
Pouvez-vous nous faire un point sur votre développement ?
En plus de notre pilote parisien, nous avons ouvert 7 autres unités disséminées dans l’Hexagone, dans les villes de Lyon, Bordeaux, Annecy, Nantes, Rennes, Toulouse et Aix/Marseille. Nous souhaitons désormais implanter des points de vente particulièrement à Lille, Montpellier ou Strasbourg mais nous sommes ouvert à toute opportunité, y compris à l’étranger, en commençant par les marchés francophones de la Suisse ou de la Belgique. Chacune de nos agences dispose d’une flotte d’une dizaine de véhicules, de quoi répondre à l’ensemble des demandes de nos clients, qui peuvent être des familles en vacances, des musiciens en tournée...
Quel type de candidat à la franchise recherchez-vous en priorité ?
En termes de profils, nous sommes à la recherche de personne ayant une réelle volonté d’entreprendre. Une partie de nos franchisés actuels ont dirigé leur entreprise par le passé, quand d’autres occupaient des fonctions de cadres supérieurs et souhaitaient se mettre à leur compte.
Pour nous rejoindre, mieux vaut avoir une attirance pour le monde du loisir et pour le voyage et souhaiter partager cette passion avec le plus grand nombre. Dans le cadre de notre contrat de franchise, nous formons les personnes qui nous rejoignent durant une semaine à notre siège à Paris et fournissons bien entendu une assistance par la suite.
Propos recueillis par Rodolphe Hatchadourian
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