Franchise Albert et Clotilde

Aide aux aidants familiaux : Care Management et Logistique Médicale à domicile.

Nos équipes de professionnels sont animées par la même passion du service.

Qu’il s’agisse d’accompagner une famille dans un parcours médical à domicile temporaire ou prolongé, chaque membre du réseau voit dans chaque rencontre une occasion d’aider les aidants à faire les bons choix.

ALBERT & CLOTILDE leur permet de prendre le recul nécessaire pour faire face à leur nouveau rôle. Nous sommes l’allié sur lequel ils peuvent compter !

Apport
5 000 €
Droit d'entrée
5 000 €
Investissement global
30 000 €
CA 2 ans
230 000 €

Alerte recrutement Albert et Clotilde

8 autres candidats sont intéressés par ce concept.

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Témoignage vidéo Albert et Clotilde

Albert & Clotilde.m4v -
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CA 2 ans : 585 k€ - 715 k€

Apport : 30 000 €

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Rejoignez le N°1 du chocolat français

CA 2 ans : Selon implantation

Apport : 60 000 €

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Eyes, une enseigne d'optique conviviale et familiale

CA 2 ans : 300 000 €

Apport : 50 000 €

Franchise AvivA Cuisines
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CA 2 ans : 1 900 000 €

Apport : 50 000 €

Franchise MEDICAL'ISLE Confort et Santé
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Le concept innovant dédié au confort et à la santé de tous

CA 2 ans : 200 000 €

Apport : 30 000 €

Franchise Cavavin
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Spécialisé dans la distribution du vin

CA 2 ans : 380 000 €

Apport : 20 000 €

Présentation du réseau Albert et Clotilde

Rejoignez Albert & Clotilde, le 1er réseau dédié aux aidants familiaux.

ALBERT & CLOTILDE permet de faciliter toutes les démarches auxquelles sont confrontés les aidants familiaux à travers le Care Management et la Logistique Médicale. Une adresse unique pour s’occuper à leur place des « à-côtés » chronophages liés au retour, au maintien et à l’hospitalisation à domicile, leur permettant de retrouver confort et sérénité.

Notre mission est d’aider les aidants à travers différents axes : Le conseil, le diagnostic, l’accompagnement, la représentativité et la coordination médicale à domicile d’une part et la logistique médicale et la gestion des approvisionnements d’autre part.

La proximité n’est pas un vain mot pour nous. Notre réseau se développe partout en France, afin de proposer la qualité nos services au plus près des 11 millions d’aidants (chiffre 2021) estimés à 18 millions en 2030.

Deux options possibles :

  • Le Care Management, d'une part.
  • Le Care Management et la Logistique Médicale, d'autre part.

N'hésitez pas à nous contacter pour échanger sur l'option qui vous sied le mieux et, plus largement, pour en savoir plus sur nos métiers, nos valeurs, sur ce qui nous anime, ...

Un concept innovant sur un marché en pleine évolution

+ 11 millions d'aidants en France (chiffre 2021)

Taux de Marge Brute supérieur à 70 %

Comment ouvrir une agence Albert et Clotilde ?

Profils recherchés

Idéalement, nous recherchons des professionnels de santé (infirmier(ère)s, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, ...), des aides-soignant(e)s, des auxiliaires de vie, ... des PSAD, des entrepreneurs, des gestionnaires, ... mais surtout, nous recherchons les talents, pas les parcours. Nous recherchons les compétences pas les CV. Plus encore, nous recherchons des personnalités humbles, qui s'intéressent plus aux solutions qu'aux problèmes.

Vous aimez les gens, vous souhaitez donner du sens à votre vie, vous souhaitez vous réaliser dans votre vie professionnelle, vous êtes entrepreneur, chef d’entreprise confirmé ou en devenir, vous souhaitez créer votre entreprise, vous êtes foncièrement humain : Rejoignez-nous !

Nous recherchons des personnes qui conçoivent le travail autrement, dans le respect des autres, dans l’exigence de soi, dans la recherche de ses limites. Nous nous entourons aussi de talents opérationnels structurés qui nous aident à délivrer nos promesses, sans faillir, sans faiblir. Et qui acceptent d’oublier un peu comment on travaillait avant.

Dans tous les cas, nous assurons les formations nécessaires à votre développement.

Les atouts du secteur d'activité

L'hospitalisation, le maintien et le retour à domicile : Un marché porteur en pleine évolution, en pleine expansion !

La liste des arguments favorables au maintien à domicile d’une personne en situation de dépendance à la suite d’une maladie, d’un accident, ou conséquence de l’âge, est longue :

  • Coût de l’hospitalisation.
  • Développement de l’ambulatoire.
  • Vieillissement de la population.
  • Nombre de lits insuffisants en institution.
  • Désamour pour les EHPAD.
  • Tarifs prohibitifs.

Les avantages de la franchise Albert et Clotilde

Devenez l'acteur incontournable de votre région pour le Care Management, le conseil, l'accompagnement, la coordination et la logistique médicale à domicile. Pour cela, ALBERT & CLOTILDE à travers ses contrats, vous propose :

Des activités nouvelles et innovantes :

Des activités de prestations de services nouvelles et innovantes quant à leur approche :

  • Le Care Management : Conseil, accompagnement, représentativité et coordination médicale. Ce métier émergeant en France entre dans le cadre du service à la personne.
  • La Logistique Médicale à domicile : Mise à disposition de matériel médical à domicile et gestion des approvisionnements.

ALBERT & CLOTILDE n’est pas à confondre avec les enseignes de services de soin à la personne ou de vente de matériel médical. C’est une enseigne sans pareil qui relie entre eux ces acteurs (et bien d’autres encore) pour le bien des aidés bien sûr, mais surtout des aidants.

Une forte rentabilité :

  • Récurrence des revenus.
  • Amélioration des taux de marges.
  • Optimisation des ressources (économies d’échelles).
  • Diminution des coûts d’approvisionnement (négociations nationales).
  • Réduction des charges fixes (structures légères, proximité, mobilité et agilité).

Des services, outils et soutiens exceptionnels :

  • Formation (initiale et continue).
  • Outils informatiques spécifiques.
  • Accompagnement dans la gestion et la stratégie d'entreprise.
  • Communication nationale.

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Les chiffres
Chiffre d'affaires (après 2 ans) 230 000 €
Année de création2020
Année de lancement en réseau2022
Type de contrat licence de marque
Durée de contrat6 ans
Nombre d'animateurs Franchise 2
Capacité financière
Apport personnel 5 000 €
Droit d'entrée5 000 €
Surface moyenne (en m²)À partir de 25 m²
Investissement global 30 000 €
RedevanceRedevance sur CA dégressive, redevance communication, informatique.

Emplacement souhaité

  • Centre-ville
  • Périphérie

Formation et assistance

  • 12 jours (en 3 sessions : Une au siège de la tête de réseau, une en e-learning et une sur site).
  • Assistance initiale et accompagnement continu.

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Réseau de vente et d'installation de Poêles et Cheminées à bois et granulés

CA 2 ans : 585 k€ - 715 k€

Apport : 30 000 €

Franchise De Neuville
De Neuville

Rejoignez le N°1 du chocolat français

CA 2 ans : Selon implantation

Apport : 60 000 €

Franchise EYES
EYES

Eyes, une enseigne d'optique conviviale et familiale

CA 2 ans : 300 000 €

Apport : 50 000 €

Franchise AvivA Cuisines
AvivA Cuisines

CA 2 ans : 1 900 000 €

Apport : 50 000 €

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MEDICAL'ISLE Confort et Santé

Le concept innovant dédié au confort et à la santé de tous

CA 2 ans : 200 000 €

Apport : 30 000 €

Franchise Cavavin
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Spécialisé dans la distribution du vin

CA 2 ans : 380 000 €

Apport : 20 000 €

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Apport
5 000 €
Droit d'entrée
5 000 €
Investissement global
30 000 €
CA 2 ans
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