"La franchise m’intéressait parce que c’est le bon équilibre entre la liberté totale et le cadre nécessaire pour grandir"

Rinda Ozturk : J'ai 29 ans et un parcours académique varié. J’ai passé le concours d’éducatrice spécialisée et monitrice et j’ai travaillé dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap mental et dans la protection de l’enfance. Parallèlement, j’ai voyagé en Amérique du sud où j’ai travaillé dans le domaine social, notamment en faisant du volontariat dans des orphelinats et je suis partie en Inde pour faire une formation et devenir professeure de yoga. J’ai donc eu des expériences surtout dans le médico-social.

C’était pour moi la suite logique à mon parcours. L’éducation me plaisait beaucoup mais c’est une profession très cadrée et hiérarchisée et je désirais agir à mon échelle, sans hiérarchie et avec plus de marge de manœuvre. Ayant observé le type de management qui avait cours dans les structures d’accompagnement, j’ai décidé de me lancer en créant ma propre entreprise en franchise pour mettre en place un management « plus soft ».

L’idée de la franchise m’intéressait parce que c’est le bon équilibre entre la liberté totale et le cadre nécessaire pour grandir. J’ai fait des recherches sur des sites de franchise et après plusieurs échanges, j’ai retenu l’enseigne Tout A Dom Services pour me développer dans le maintien à domicile.

Tout d’abord la notoriété et l’implantation de la marque en France, ensuite le côté humain et l’accessibilité notamment avec des droits d’entrée raisonnables.

La franchise met à notre disposition de nombreux outils dont je me sers en permanence comme le logiciel de gestion et le logiciel de passage d’annonces de recrutement qui me permettent d’optimiser mon temps. La boutique en ligne est également un outil très utile pour passer mes commandes de matériels publicitaires et de campagne de communication. Cela fonctionne très bien.

L’équipe d’accompagnement est très présente avec les nouveaux franchisés mais nous laisse beaucoup d’espace pour mettre en œuvre la partie commerciale et la partie communication locale. On est toujours en demande de conseils en phase de lancement pour compléter la formation que l’on veut toujours plus détaillée pour être vite performante dans tous les domaines. L’équipe m’a également permis d’assurer le démarrage de mon activité en me fournissant les moyens matériels nécessaires pour pouvoir faire connaître mon entreprise.

Je souhaite me faire connaître sur mon territoire face à la concurrence et développer rapidement un chiffre d’affaires. J’ai commencé à recruter et à me créer une équipe.